Equidad, Diversidad e Inclusión

Ofrecemos soluciones a la medida para organizaciones responsables que busquen consolidar o transformar su cultura laboral como estrategia de competitividad, a través de la promoción de la equidad de género, la diversidad de su personal, y la inclusión plena de cada uno de sus colaboradores-as.

• Conceptos básicos y avanzados de género, diversidad e inclusión
• Lenguaje incluyente como herramienta de combate a la discriminación
• Curso especializado para reclutamiento y selección de personal incluyentes
• Prejuicios cognoscitivos inconscientes (Unconscious Bias)

• Norma de Igualdad Laboral (STPS)
• Empresa Familiarmente Responsable (STPS)
• Empresa Incluyente (STPS)
• EDGE Certification (WEF)
• WEP´s Women Empowerment Principles (ONU)
• Estándar SA8000 (SAI)
• Asesoría para el cumplimiento de requisitos relacionados con el personal, derechos humanos o equidad de género de cualquier postulación o certificación de Responsabilidad Social, Equidad, Diversidad e Inclusión.

• Aplicación de encuestas sobre clima laboral
• Análisis de segregación salarial y ocupacional
• Desarrollo de políticas y procedimientos en reclutamiento, selección y desarrollo de personal
• Creación de ERG´s (Employee Resource Groups)
• Establecimiento de programas de mentoría y coaching
• Comunicación y sensibilización interna y externa

• Diagnósticos organizacionales
• Estudios de accesibilidad de instalaciones
• Estudios de factibilidad de inclusión de personal con discapacidad
• Reportes de cumplimiento
• Auditorías y Pre-Auditorías en estándares de equidad, diversidad e inclusión